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    做好職業生涯規劃非常重要

    來源:樂山市人才網 時間:2023-10-25 作者:樂山市人才網 瀏覽量:

    一、做好職業規劃的目的:找到適合自己的工作

    首先找工作最重要的就是要適合自己,做到人崗匹配。其實每個人都有優勢和劣勢,每個工作都有長處和短處。分析定位是職業生涯規劃的首要環節,它決定著個人職業生涯的方向,也決定著職業生涯規劃的成敗??梢酝ㄟ^可靠的量表工具的測量,評估職業傾向。能力傾向和職業價值觀,這是職業生涯規劃的基礎。職業規劃就是根據測評結果的各項指標,以及自身的學歷、經歷、能力,了解一個人的內在、外在優勢,并且把這些優勢整合在一起,作為職場上打拼的核心競爭力。


    二、職業生涯的不同時期,其階段主要分為:?

    1、職業準備期

    職業準備期是形成了較為明確的職業意向后,從事職業的心理、知識、技能的準備以及等待就業機會。

    2、職業選擇期

    這是實際選擇職業的時期,也是由潛在的勞動者變為現實勞動者的關鍵時期。

    3、職業適應期

    擇業者剛剛踏上工作崗位,存在一個適應過程,要完成從一個擇業者到一個職業工作者的角色轉換。

    4、職業穩定期

    這一時期,個人的職業活動能力處于最旺盛時期,是創造業績、成就事業的黃金時段。

    5、職業結束期

    由于年齡或身份狀況原因,逐漸減弱職業活動能力與職業興趣,從而結束職業生涯。當然,當今社會處于激烈的變化過程,隨著客觀和主觀的變化,職業規劃也要隨之根據各種變化來進行調整。所以,行之有效的生涯設計還要通過職場反饋信息,調整修正生涯目標,反省策略方案的可行度、契合度和成功概率。使之適應職場現狀的要求,并作為下輪生涯設計的參考依據。

    三、職業規劃的意義

    (一)行之有效的職業生涯規劃將會有以下作用:

    1、引導你正確地認識自身的個性特質、現有與潛在的資源優勢,幫助你重新對自己的價值進行定位并使其持續增值;

    2、引導你對自己的綜合優勢與劣勢進行對比分析

    3、使你樹立明確的職業發展目標與職業理想

    4、引導你評估個人目標與現實之間的差距

    5、引導你前瞻與實際相結合的職業定位,搜索或發現新的或有潛力的職業機會;

    6、使你學會如何運用可行的方法、采取可行的步驟與措施,不斷增強你職業競爭力,實現自己的職業目標與理想;

    (二)增強發展的目的性與計劃性

    職業生涯發展要有計劃、有目的,不可盲目地“撞大運”,很多時候我們的職業生涯受挫就是由于職業規劃沒有做好。

    好的規劃是成功的開始,古語講,凡事“預則立,不預則廢”就是這個道理。

    職業發展中有目的性和計劃性努力,更易成功!

    (三)提升應對競爭的能力

    當今社會處在變革的時代,到處充滿著激烈的競爭。要想在這場激烈的競爭中脫穎而出并保持立于不敗之地,必須對自己的職業生涯做好規劃。這樣才能做到心中有數,不打無準備的仗。

    從人力資源的角度出發,企業用人單位非??粗匦聠T工的職業生涯規劃是否透明,是否與公司的發展一致。只有少數求職者會寫出自己的未來發展規劃。這些規劃,讓人覺得求職者的求職意向是經過深思熟慮的,即使其生涯規劃只有五年甚至更短的時間為本企業工作,用人單位也樂意聘請這種目標明確、規劃透明的人。


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